Главное
правило выбора новогодних подарков для
коллег — никого не обидеть. В большом
коллективе это сложно —
но можно.
При
этом подарок не должен быть безликим.
Чем более он индивидуален, тем он ценнее.
И придать личное звучание и ценность
можно даже ширпотребу.
Коллегам
обычно дарят подарки не особо дорогие
и примерно одинаковые.
Во-первых,
на работе принято держать себя в рамках
и не демонстрировать свое финансовое
благополучие или его отсутствие. Во-вторых,
важно не нарушить уже сложившийся
микроклимат или хотя бы не усугубить
его, если он уже не очень здоров. Иначе
говоря, нельзя
кого-либо выделить
или обидеть.
Важно
соблюдать еще несколько правил:
«выбираем заранее»,
«женщинам- женское,
мужчинам — мужское»,
если
всем,
то унисекс,
«ничего
назидательного и поучающего».
И
главное — «ничего живого и громкого»,
иначе вам грозит
ответка — барабан с горном для сына на
23 февраля
или котеночек для жены на 8 марта.
Если
коллег много, а денег мало,
то
купите всего разного и дешевого.И
устройте шоу.
Запихните
в мешок дезодоранты
с разными запахами,а
затем устройте розыгрыш «вытяни из
мешка и узнай, чем будешь благоухать
в следующем
году».
Дарить «втемную» можно любой
предмет, к примеру кружки,
свечи,
ручки,
закладки и т.д.
с названиями городов России и мира и
разыгрывать их под девизом «Куда
поедешь
в командировку».
Но не стоит смешивать подарки.
Они
должны быть однотипными — ручки к ручкам,
а свечки к свечкам.
Не оставляете ценники
и не делайте дорогие презенты «избранным».
Они
могут поставить в неловкое положение
как вас, так и коллег.
Если
у вас больше времени и меньше коллег,
то надо оригинальничать.
Можно, конечно,
ограничиться выбором из стандартного
офисного набора:
ручки,
календари,
ежедневники,
чашки,
рамки под фото и прочее.
Но это скучно.
И не доставит удовольствия
в первую очередь вам.
Кроме
того, не все коллеги поймут, почему Маше
красивую чашку (чтобы казенного кофе
пила больше, а работала меньше?),
а Валере еженедельник
и ручку (и
так много работаю, исписал уже четыре
блокнота, cнова
писать?).
Так
что лучше подойти к процессу творчески.
Здесь уже можно,
но необязательно,
учитывать особенности личности.
В любом случае, важно, чтобы эта личность
смогла ассоциировать
подарок именно с собой любимой.
Простейший вариант — индивидуальный
календарь
или гороскоп.
Точнее календарь или гороскоп может
быть и вполне стандартным,
но при этом очень личным.
При
этом недостатки, которые, без сомнения,
есть у каждого коллеги и бросаются вам
в глаза, не подчеркиваются, а игнорируются.
Ищем
достоинства и
афишируем.
Берем
любой графический
редактор и вместо обычной
картинки вставляем любую необычную
— допустим вместо рака — фото Светы.
Ей
точно будет приятно не только прочитать,
что ждет Cвету-рака
в Год
собаки, но
и полюбоваться на свое красивое фото в
центре будущих событий.
Можно
перенести фото на чашку, ежедневник или
любой другой материальный носитель.
Если
не хватает навыков или времени
—
не беда.
Желающих
за ваши деньги перенести картинку (фото) на любую поверхность найдется немало.
Но
с творчеством на трикотаже надо быть
осторожным.
Не факт, что вы на глазок сможете подобрать
нужный размер.
А если подбирали не на глазок,
то одариваемый явно выбивается из
категории коллеги.
И помните: женщине — женское.
Мужчине — мужское.
Кроме
того, чем меньше коллег, тем важнее
упаковка.
Для
женщин желательно завернуть вещь в
яркую бумагу или фольгу. Для мужчин
можно попроще, но чтобы
нести было
удобно. К
подаркам можно добавить открытки,
сладости, шоколад или шампанское.
Если
коллег мало, то подарки нужно вручать
индивидуально.
Впрочем,
все эти правила вовсе не догма.
Если
есть время и силы,
то вы вполне можете одарить оригинальными
подарками весь свой трудовой коллектив
вне зависимости от его численности,
возраста и пола.
Или
выбрать стандартные новогодние презенты.
Коллегам
обычно дарят аксессуары
для рабочего места,
мелочи для дома и всякие безделушки.
Главное
— дарите от чистого сердца. C
Новым
годом вас!
VK
OK
Telegram
Дзен