В Минтруда рассказали, что заработная плата сотрудника, который был переведен на дистанционный режим работы, не должна уменьшиться.

Как отметили в Минтруда России, при изменении места выполнения рабочих заданий уровень оплаты труда не меняется. Там добавили, что работодатель вправе отказать сотрудникам в переводе на «удаленку». Однако в ведомстве надеются, что работодатели с пониманием отнесутся к ситуации с распространением коронавируса и организуют удаленную работу для всех сотрудников, чей функционал это позволяет.

В Минтруда также пояснили, можно ли взять больничный на время школьных каникул, которые продлили из-за пандемии коронавируса. Больничный родителям не полагается, отметили в ведомстве. Сотрудникам с детьми дошкольного и школьного возраста рекомендовано перевестись на удаленную работу.

Ранее «Мойка78» писала, что пять новых случаев заражения коронавирусом зафиксировали в Петербурге.