Порядка 53% крупных компаний из Петербурга и Москвы оценивают свое положение в 2021 году как стабильное. Об этом сообщает служба исследований hh.ru.

Негативный сценарий развития видят 9% крупных, 15% средних и 17% малых компаний.

Сократить штат в 2021 году планируют 16% компаний. Увеличить штат намерена каждая пятая компания. Задумывается о найме новых сотрудников треть работодателей.

Оставить оклады на нынешнем уровне намерены 40% компаний. Сократить зарплаты придется 8%. Не исключают увеличение окладов 32%.

Директор hh.ru Северо-Запад Юлия Сахарова полагает, что в 2021 году продолжится партнерство между бизнесом и государственными структурами для борьбы с последствиями кризиса, сохранится тренд на удаленную работу и произойдет дефицит персонала в ряде отраслей.

«В связи с оттоком трудовых мигрантов ряд отраслей столкнулись с острым дефицитом персонала — ритейл, строительство, производство, ЖКХ»,
— считает Сахарова.

Ранее «Мойка78» сообщала, что половина компаний Петербурга отрицательно оценили итоги 2020 года.