Совещания на работе бывают бессмысленными, но, по мнению ученых, длительные встречи несут «терапевтический эффект». Об этом свидетельствуют результаты исследования экспертов из Университета Мальме в Швеции.
Как сообщает BBC News, профессор Патрик Холл заявил, что рабочие совещания становятся все более частыми, поскольку в компаниях присутствует большое количество «стратегических» и управленческих должностей.
По словам специалистов, в ходе таких встреч сотрудники получают возможность пожаловаться и получить от коллег признание. Вместе с тем реальная цель таких совещаний может заключаться в том, чтобы утвердить авторитет организации.
Также они позволяют напомнить сотрудникам компании, что они являются ее важной частью.
VK
OK
Telegram
Дзен