Работники биржи труда Ленинградской области объяснили жителям региона ключевые пункты постановления об обязательной вакцинации сотрудников.

Соответствующие информационные карточки с комментариями появились в Instagram-аккаунте организации, сообщает Online47.

Например, за отказ от вакцинации работника не могут уволить. Однако трудовым кодексом предусмотрена возможность отстранения от выполнения обязанностей – в данном случае, в соответствии с законом «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней».

Кроме того, прививки могут быть обязательными при угрозе возникновения и распространения опасных инфекционных заболеваний. У главных санитарных врачей регионов в таких обстоятельствах есть право на введение постановлений о проведении вакцинации.

Группы лиц, которые обязаны вакцинироваться, устанавливаются специальным постановлением. На данный момент в Ленобласти привиться должны не менее 80% сотрудников организаций в сфере образования, ЖКХ и энергетики, соцзащиты, здравоохранения, торговли и других отраслей.

Однако стоит помнить, что требования о вакцинации не затрагивают тех категорий жителей области, которым это запрещено по медицинским показаниям.

Работодателям региона рекомендовали предоставлять выходной сотрудникам, сделавшим прививку – на следующий день после введения компонента.

Ранее Мойка78 писала, что в Ленобласти количество желающих привиться выросло вдвое.