Беременную женщину нельзя привлекать к работе по ночам, а также в выходные и нерабочие праздничные дни. Об этом сообщили в пресс-службе Минтруда.

Также, если врач выдал медицинское заключение с рекомендацией перевода на более легкую работу — работодатель обязан выполнить все указания.
Ранее в Общественной палате работодателей призывали давать беременных сотрудницам уйти полностью на удаленную работу, или предоставить гибкий удобный график работы.
В правительство в феврале также был направлен законопроект об освобождении самозанятых женщин от налога на год после рождения ребенка.
Кроме того, с 2026 года в России расширили медицинскую помощь для беременных и рожениц. Новые меры включают две консультации психолога во время беременности и послеродовой патронаж.



