Министерство труда опубликовало рекомендации работодателям по поводу объявленных президентом нерабочих дней.

Работники, которые будут трудиться в эти дни, будут получать заработную плату в обычном, а не повышенном размере, сообщает Минтруд на своем сайте. Но повышенная зарплата может устанавливаться работодателем самостоятельно.

Также, если работник в отпуске, то на период нерабочих дней он не продлевается. Так как в выходные размер заработной платы сохраняется, норма рабочего времени не уменьшается.

Отмечается, что нерабочие дни не являются основанием для снижения зарплаты. Объявленные выходные относятся к отработанному времени как у тех сотрудников, кто выходил на работу в этот период, так и у тех, кто был в режиме нерабочих дней с сохранением заработной платы.

Напомним, на прошлой неделе, 23 апреля, президент Владимир Путин подписал указ, в соответствии с которым дни с 4 по 7 мая в этом году объявляются нерабочими. Это должно уменьшить темпы распространения коронавируса.