С 2026 года рост МРОТ более чем на 20% приведет к увеличению размеров выплат по больничным листам, пособиям по беременности и родам и отпускных.

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) — это установленный законом минимум месячной заработной платы, которую работодатель обязан выплачивать работнику за выполнение нормы труда при полной занятости. То есть работник, выполнивший свои трудовые обязанности в полном объеме, не может получать зарплату меньше установленного МРОТ.
На уже назначенную пенсию повышение МРОТ не повлияет. Однако может оказать влияние на будущую пенсию, поскольку работодатели увеличивают объем обязательных платежей в Социальный фонд России пропорционально росту зарплат, что отражается на размере будущих пенсий и количестве накопленных пенсионных баллов, передает ТАСС.
На сегодняшний день федеральный МРОТ равен 22 440 рублей, однако с начала следующего года планируется повысить его до отметки в 27 093 рубля. Следует отметить, что регионы вправе устанавливать собственный региональный МРОТ, который может превышать федеральную норму, но не должен опускаться ниже установленной государством величины.