Средние зарплатные предложения в российской розничной торговле по итогам 2025 года достигли 65 283 рублей в месяц, продемонстрировав рост на 18% по сравнению с предыдущим годом. При этом общее число вакансий в секторе увеличилось на 60%, Такие данные исследованию рынка труда в преддверии второго Национального Чемпионата розничных профессий предоставили аналитики Авито Работы.
Как сообщили в пресс-службе Авито Работы, наиболее активный рост спроса зафиксирован на управленческий персонал: количество вакансий для директоров магазина выросло на 86%, а средние предлагаемые зарплаты для них увеличились на 32%, достигнув 86 812 рублей. Лидерами по динамике оплаты труда стали продавцы: их средняя зарплата подскочила на 42% и составила 66 290 рублей в месяц.
Также существенно прибавили в доходе работники торгового зала, чьи зарплатные предложения выросли на 29% (до 62 571 рубля), и супервайзеры с динамикой +15% (до 87 313 рублей). Самыми высокооплачиваемыми специалистами в ритейле по итогам года стали торговые представители, которым в среднем предлагали 87 701 рубль (+16%).
На фоне этих изменений ключевой задачей для ритейла становится не просто привлечение персонала, а повышение качества сервиса и стандартов профессии. Для решения этой задачи с 15 по 18 апреля 2026 года в Москве пройдет второй Национальный Чемпионат розничных профессий, соорганизатором которого выступает Авито Работа совместно с Роскачеством, АКИТ, АКОРТ и Академией ритейла.
«С непрерывным ростом зарплат в магазинах и приходом новых технологий у ритейла впереди сложнейшая задача: перестройка экономики труда от количества — к качеству. В этой работе чемпионатное движение становится одним из главных инструментов»,— прокомментировал Алексей Филатов, генеральный директор Чемпионата розничных профессий, основатель Академии ритейла. В свою очередь, директор по развитию Авито Работы Роман Губанов добавил, что на площадке сервиса открыто более 200 тысяч вакансий в ритейле, что позволяет отслеживать кадровые тенденции и лучшие практики, которыми компания готова делиться с участниками мероприятия.
«Повышая престиж профессий через соревновательность, мы одновременно закладываем основу для устойчивого роста качества сервиса и оптимизации внутренних процессов компаний, что в конечном итоге формирует новый уровень потребительского доверия и зрелости российского ритейла»,— сказал руководитель Роскачества Максим Протасов.
VK
OK
Дзен
MAX