В России 15% работодателей, в том числе из Петербурга, надеются, что смогут вернуть сотрудников на рабочие места в офис в марте или апреле нынешнего года. Об этом Мойке78 рассказали в сервисе по поиску работы и сотрудников HeadHunter.
Вместе с тем в 22% компаний добавили, что в принципе пока не намерены переводить сотрудников с удаленного формата работы. Еще 4% организаций надеются, что смогут вернуть работников в офис в мае или июне нынешнего года.
В HeadHunter заметили, что переход на дистанционный формат негативно сказался на работе 30% петербургских компаний.