Почти четверти сотрудников не хватало полиции Петербурга по итогам 2025 года. Такие данные в ходе доклада в Заксобрании 18 февраля озвучил начальник регионального главка МВД Роман Плугин.
Некомплект, по его словам, составил 23,8 %. При этом в некоторых районных подразделениях кадровый голод ощущается еще сильнее — нехватка полицейских превышает 30-35 %.
«Критически не хватает участковых, оперативников, сотрудников дежурных частей и патрульно-постовой службы, то есть тех, от кого напрямую зависят безопасность граждан и правопорядок на улицах»,— отметил Плугин.
Он подчеркнул, что на этом фоне возрастает нагрузка на действующих сотрудников, которая порой становится запредельной. Это провоцирует дальнейший отток кадров.
По словам Плугина, правительство города выделяет субсидии на нужды ГУ МВД на 1,4 млрд рублей в год.
До 2025 года средства тратили на материально-технические нужны. А как раз в прошлом году практически половину суммы направили на выплаты полицейским.
«Как повлияло? К сожалению, не очень впечатляюще. 18 тысяч составляет премиальная выплата на сотрудника в квартал с налогами. То есть 5 тысяч в месяц на руки — мы понимаем, что сотрудник потратит больше просто на общественный транспорт», — отметил Роман Плугин.
Год назад, выступая с аналогичным докладом, Плугин говорил, что дефицит участковых в Петербурге достиг 45 %. Самой тяжелой была ситуация в Центральном (71 %) и Адмиралтейском (56 %) районах. Плугин также обращал внимание на то, что молодые сотрудники полиции зачастую теряют ощущение престижа своей профессии из-за недостаточного уровня зарплат.


